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宁夏固原“硬核”措施抓实公务员初任培训

2022-04-02 10:43   来源:未知   作者:admin

  · 并处没收个人财产人民币30万元;追缴被告中新网宁夏新闻2月11日电 (李佩珊 张兴邦)2月8日至19日,宁夏固原市委组织部举办为期12天的新录用公务员初任培训,提升新录用公务员政治素质和业务技能。

  为上好初任公务员第一课,培训班把提高政治觉悟、政治能力贯穿初任培训全过程。坚持规定动作一个不能少,确保习新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神培训课程、政治纪律、政治规矩教育占60%以上,教学时间占50%以上,引导学员深刻领悟“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。208名初任公务员面对国旗、面对宪法庄严宣誓,接受宣誓洗礼,切实增强新录用公务员荣誉感、使命感和责任感。

  本次培训班通过优化课程设置,围绕尽快转变角色,适应岗位要求,开设专题课程20余个,内容涵盖新修订《公务员法》解读、《保密法》知识、维护意识形态安全及中国特色公务员制度等,帮助新入职公务员尽快实现角色转换。针对新入职公务员必备的技能需求,开设公文写作、人际沟通、依法行政等多种实用课程,为学员们送上最急需、最实用的“智慧锦囊”。

  为了使培训增强实效,固原市委组织部针对新录用公务员年龄小、资历浅、经验少等特点,精准选派工作能力强、基层经验丰富的领导干部及学者教授担任授课教师,言传身教、实践指导,全面提升基层工作能力。搭建交流分享平台,邀请宁夏“人民满意公务员”代表介绍工作经验,分享成长感悟,为新入职公务员定向导航。设置微讲堂等环节,推动学员在讨论中思考、在思考中碰撞、在碰撞中启发,使他们把学习效果转化为今后推动工作的方法及措施。

  据了解,培训班实施全封闭管理,严格落实签到制度和请销假制度,成立班委会,引导学员自我管理,以严明的纪律要求,端正学风,确保培训取得实效。采取调查问卷、适时提问、随机测试等方式,对教师教学效果、学员学习情况、教学管理状况等方面进行评估,及时研判、反馈沟通,实现精准施训、教学相长。实行结业闭卷考试,对学员初任培训应知应会知识和授课内容及时进行测试,实现以考促学。(完)